24 HR. DURACIÓN

Liderato Gerencial

El participante se convertirá en un líder de personas.

A quién va dirigido

Personas con responsabilidad de dirigir grupos y equipos de trabajo para lograr los objetivos de la organización. Dirigido a la persona, no al personaje.

Objetivos y metodología

  • Aplicar en su vida personal y profesional, las herramientas presentadas en las seis sesiones de este curso.
  • Las sesiones se realizan una o dos veces por semana.
  • Entre sesiones, el participante debe aplicar las herramientas en su vida personal y profesional.
  • Al regresar a la próxima sesión, el participante comparte lo aprendido con sus compañeros de equipo, que son de 3 a 7 personas.
  • Al contar su aprendizaje y escuchar el de sus compañeros, se produce el segundo más importante aprendizaje del curso.

Tres niveles de aprendizaje

1. Teórico: En el aula = 10% del aprendizaje del curso.

2. Práctico: Aplicar herramienta en el ambiente donde vive y convive = 70% del aprendizaje del curso.

3. Compartir experiencias = 20% del aprendizaje de este curso.

Duración

Las seis unidades cubren 24 horas de entrenamiento. En varias Sesiones, una o dos veces por semana. Cada unidad puede impartirse de manera independiente.

Contenido – Sesiones

 1: Cómo Automotivarse.

 2: Cómo Motivar.

 3: Autoaceptación y Autoestima

 4: Manejo de Sentimientos.

 5: Empatía y Herramientas en el Mapa de su Trabajo

 6: Plan de crecimiento

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